El Future Leaders Forum impulsa en COCAL 2026 el liderazgo joven y la innovación en la industria MICE
En el marco del Congreso COCAL 2026, el Future Leaders Forum celebró el pasado 30 de junio su primera jornada, consolidándose como un espacio clave para el relevo generacional y el fortalecimiento del liderazgo en la industria de reuniones y eventos (MICE). El evento tuvo lugar en las instalaciones del Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Ceará | Campus Fortaleza, reuniendo a estudiantes, jóvenes profesionales y referentes del sector.
Un liderazgo basado en la actitud y la generosidad
Durante la inauguración, el presidente de COCAL, Júlio César Bojórquez, dirigió un mensaje inspirador a los jóvenes participantes, invitándolos a replantear su visión del liderazgo y del éxito profesional.
"No pregunten primero cuánto dinero pueden ganar; pregunten primero cómo pueden ayudar. No se pregunten qué pueden obtener de cada oportunidad, sino cómo pueden generar valor y cómo pueden dejar una empresa, una industria o una persona mejor de como la encontraron", afirmó.
Bojórquez subrayó que la generosidad es un pilar fundamental para construir una carrera sólida y con propósito. “La única forma de construir una vida extraordinaria es a través de la generosidad, el voluntariado y la creación de valor. La generosidad abre puertas en cualquier lugar del mundo”, señaló.
Asimismo, destacó que el liderazgo no depende de un cargo, sino de una actitud. “Ustedes son los futuros líderes de esta industria, pero el liderazgo no es un cargo; es una decisión. Es decidir servir antes de ser servido, construir antes que reclamar y levantar la mano cuando alguien necesita ayuda”, expresó.
El dirigente concluyó su intervención animando a los jóvenes a asumir desafíos sin temor. “No tengan miedo de comenzar desde abajo ni de volver a empezar. El mundo necesita líderes generosos, humanos y capaces de generar valor. Espero que muchos de esos líderes estén hoy en esta sala”, añadió.
Por su parte, Edna Câmara, coordinadora del Instituto Futuro, subrayó el valor del encuentro como espacio de conexión y aprendizaje, destacando que el contexto actual exige nuevos modelos de liderazgo basados en la ética, la innovación y la sostenibilidad.
“Vivimos tiempos de cambios constantes. La innovación, la ética y la sostenibilidad son fundamentales para que las personas se conviertan en líderes más competentes, inspiradores y capaces de construir un futuro más próspero y colaborativo”, afirmó.
Asimismo, destacó el propósito del foro como un espacio para la formación de profesionales con impacto positivo en la industria. “Desde el Instituto Futuro creemos que liderar es servir a las personas, construir puentes y transformar los desafíos en oportunidades. Los líderes del futuro serán aquellos que comprendan la importancia de la cooperación, la tecnología, la economía creativa, la responsabilidad social y la sostenibilidad como pilares de su desarrollo”, concluyó.
Una jornada de debate, neurociencia e innovación práctica
A lo largo del primer día, el foro se convirtió en un espacio dinámico de transferencia de conocimiento, con conferencias, paneles de debate y talleres interactivos que abordaron los retos del sector desde múltiples perspectivas.
La agenda académica se inició con un fuerte enfoque en el propósito social y el valor estratégico de la juventud. Expertas como Andrea Zuluaga invitaron a los asistentes a reflexionar sobre cómo inspirar al mundo a través de la organización de eventos. Por su parte, Alma López puso sobre la mesa el debate del relevo generacional como una ventaja competitiva que la industria aún no está aprovechando al máximo.
En sintonía con este enfoque de empoderamiento joven, ponentes como Guillermo Orellana, Luis Ricardo Martínez y Carolina Adano aportaron herramientas prácticas para que los nuevos profesionales dejen de ser espectadores, tomen su “lugar en la mesa” y transformen su talento académico en carreras de alto impacto dentro del mercado MICE.
Especialistas como Eduardo Chaillo profundizaron en la conexión entre los eventos y la conducta humana, un enfoque que complementó Juan Fernando Rubio al explicar cómo el diseño de experiencias puede estimular neurotransmisores como la dopamina y la serotonina para ir mucho más allá del networking tradicional.
El cierre de la jornada estuvo marcado por el panel de debate "Next Gen Events: los jóvenes protagonistas de la industria de eventos debaten el futuro del sector", con la participación de Thaís Escóssia, Henrique Pavan y Marcelo de Barros, bajo la moderación de Jonathan Peña.
Tras el éxito de esta primera sesión, la agenda académica continúa desarrollándose este 1 de julio con nuevas actividades programadas.